Хиляди работници в Дисниленд гласуват дали да стачкуват

ЛОС АНДЖЕЛИС — Четири профсъюза, представляващи повече от 14 000 работници в тематичните паркове и курорти на Дисни в Южна Калифорния, обявиха късно в петък, че техните членове са гласували за разрешаване на стачка с огромно мнозинство, цитирайки предполагаеми нечестни трудови практики по време на преговорите за договор.

Профсъюзите обявиха, че хиляди работници в Disneyland, Disney California Adventure, търговския район Downtown Disney и хотели, собственост на Disney, са се съгласили да стачкуват.

Разрешението не означава, че стачка ще настъпи незабавно и двете страни могат да постигнат споразумение, което предотвратява стачка. Ако стачката се случи, тя ще бъде първата в Дисниленд от 40 години.

Броят на гласувалите служители не беше разкрит, но синдикатите казаха, че 99% от участващите членове са гласували в подкрепа на стачката.

„Това гласуване показва, че на членовете ни е писнало!“, каза в изявление Арън Зарате, производител на бонбони в Дисниленд.

Синдикатите посочиха икономическите трудности, пред които са изправени техните членове, включително несигурността на храната и жилищата. Те преговарят от 24 април.

Джесика Гуд, говорител на курорта Дисниленд, каза, че получаването на разрешение за стачка „не е необичайно“ по време на преговорния процес и отбеляза, че преговорите все още са насрочени за понеделник и вторник.

„Ние високо ценим важните роли, които членовете на нашия екип играят в създаването на незабравими преживявания за нашите гости, и оставаме ангажирани с постигането на споразумение, което се фокусира върху това, което е най-важно за тях, като същевременно позиционира Disneyland Resort за растеж и създаване на работни места“, каза Джъд.

Сред служителите в центъра на трудовата битка са биячи, превозвачи, производители на бонбони и чиновници в популярния тематичен парк и курортен комплекс, опора на туристическата икономика на Южна Калифорния.

Работниците започнаха преговори за договор с развлекателния гигант на 24 април. Близо два месеца по-късно, на 10 юни, служителите на Disney обявиха, че са завели дело срещу компанията за нелоялни трудови практики.

Обвиненията, включващи повече от 675 работници, в момента се разследват от Националния съвет по трудови отношения, независима федерална агенция, която прилага трудовото законодателство.

„Вместо да работи с нас за постигане на справедлив договор, Disney се включи в множество случаи на поведение, за които твърдим, че представляват несправедливи трудови практики, включително незаконна дисциплина, сплашване и наблюдение на членове на синдикатите, които упражняват правото си да носят дрехи“, работниците на Disney “ се казва в изявление на комисията по преговори преди гласуването.

Преговарящият комитет добави: „Знаем, че тези действия не са нищо друго освен опит да ни попречат да упражняваме правата си и да ни натоварят с договор, който увековечава статуквото в Disney.“

Гореспоменатите обединени бутони изобразяват бяла ръкавица с формата на Мики Маус, вдигната в юмрук.

Костюмите, носени от членовете на актьорския състав, са „съществена част от подобряването на изживяването на нашето шоу на Дисни“, каза Джъд.

„Всичко, което отвлича вниманието от шоуто или историята, независимо дали е неодобрено копче, игла или стикер, носени от член на актьорския състав, ще бъде разгледано от лидера“, каза тя.

През последните години учените по труда привлякоха общественото внимание към икономическите борби, пред които са изправени служителите в Дисниленд и други големи тематични паркове в цялата страна.

Например в началото на 2018 г. изследователи от Occidental College и Economic Roundtable, изследователска група с нестопанска цел, проведоха проучване за въздействието на коронавируса върху световната икономика. Издайте доклад Докладът установи, че 74% от работниците в Дисниленд не могат да покрият основните разходи всеки месец. Докладът анкетира служители, които са преживели бездомност, хранителна несигурност и други предизвикателства.

Във вътрешна анкета, проведена сред синдикални членове по-рано тази година, 28% от членовете на актьорския състав на Дисниленд съобщават, че са имали несигурност в храната, 33% съобщават, че са изпитвали несигурност в жилищата през изминалата година, а 42% съобщават, че е трябвало да отсъстват от работа за лечение, защото не са имали достатъчно отпуск по болест .

При обявяването на разрешение за стачка синдикатите казаха, че 64% от членовете на работния екип харчат повече от половината от месечните си заплати за наем.

Четирите синдиката, представляващи работниците, са Местният 83 синдикат на пекарните, сладкарските изделия, тютюневите и зърнените мелници (BCTGM); Международен съюз на обслужващите работници-Обединени обслужващи работници на Запада (SEIU-USWW); Съюз на шофьорите на камиони Local 495; и United Food and Commercial Workers (UFCW) Local 324.

Договорите на членовете на Дисниленд изтекоха на 16 юни. Договорите на членовете на актьорския състав в Disney California Adventure и Downtown Disney изтичат на 30 септември.

Последният път, когато Дисниленд излезе на стачка, беше през септември 1984 г., когато близо 2000 членове на екипа бяха без работа. Оставете работа за 22 дни.

Докато Комитетът за договаряне на работниците на Disney заяви, че е ангажиран с преговори в понеделник и вторник, той каза, че разрешението за стачка му позволява да обяви стачка по всяко време.