Harley-Davidson изоставя инициативите за многообразие, равнопоставеност и приобщаване на фона на натиск от страна на активисти против събуждането | Новини от САЩ

Производителят на мотоциклети Harley-Davidson стана най-новият производител, който изостави своите инициативи за многообразие, равнопоставеност и приобщаване на фона на продължаващия натиск от страна на активиста против многообразието, равенството и приобщаването Роби Старбък.

В изявление, публикувано в понеделник, базираната в Милуоки компания заяви, че не е изпълнявала корпоративна функция DEI от април, вече няма цели за доставчици, притежавани от малцинства, и планира да излезе от социално мотивиращото обучение за служителите.

Изявление на Harley-Davidson, публикувано на

„Натъжени сме от негативността, която се появи в социалните медии през последните няколко седмици, насочена към разделяне на общността на Harley-Davidson“, В изявлението се посочва„Като компания ние приемаме този проблем много сериозно и е наша отговорност да реагираме ясно, с действия и с фактите.“

Компанията каза в изявлението си, че ще реорганизира ресурсните си групи за служители, за да се съсредоточи върху развитието на бизнеса, наставничеството и обучението. „Да имаш широка клиентска база е добре за бизнеса“, добави тя.

Harley-Davidson беше в прицела на активисти против многообразието, равенството и приобщаването, които по-рано това лято си осигуриха подобни отстъпки от търговеца на дребно Tractor Supply и производителя на селскостопанско оборудване John Deere & Co. Производителят на трактори каза в изявление през юли, че ще продължи подкрепата си за Harley-Davidson. Вече не участва В „Културно-познавателни походи“.

Производителят на мотоциклети каза в имейл до служителите, че е започнал преглед на своите „дейности за заинтересовани страни и популяризиране“ по-рано тази година. Harley-Davidson беше атакуван от активиста против многообразието, равнопоставеността и приобщаването Starbuck, който го обвини, че възприема „пробудения дневен ред на крайната левица“.

В по-широк план въпросът за разнообразието, справедливостта и приобщаването се превърна в политически гръмоотвод, който отразява политическото разделение в Съединените щати, тъй като американските компании очакват по-широко отстъпление от подобни инициативи, ако Доналд Тръмп спечели второ президентство през ноември.

„Време е да се отървем от тези политики и да върнем чувството за неутралност и рационалност в корпоративна Америка.“ Starbuck каза в интервю за Bloomberg:Той посочи активността в социалните медии на хора с влияние върху Harley-Davidson в подкрепа на този ход. „Донякъде достигнахме критична маса“, добави той.

Акциите на Harley-Davidson са се повишили с 5%, откакто Starbuck започна кампанията си през юли, според сайта.

По-рано тази година проучване на Washington Post/Ipsos установи, че 61% от възрастните вярват, че програмите за разнообразие, справедливост и приобщаване на работното място са „нещо добро“. Но друго проучване, проведено от института Washington Post в сътрудничество с Ipsos, установи, че 61% от възрастните вярват, че програмите за разнообразие, справедливост и приобщаване на работното място са „нещо добро“. разузнаване от Университет Бентли Gallup установи, че по-малко от четирима на 10 възрастни в САЩ (38%) вярват, че компаниите трябва да заемат публични позиции, което е 10% спад от 2022 г.

Harley-Davidson стана фокусът на вниманието на Тръмп през 2018 г., след като отговори на митата на неговата администрация, като премести част от производството си в чужбина. Тогава бившият президент насърчи хората да бойкотират компанията.

Компанията също така е изправена пред намаляващо търсене от по-млади купувачи за нейните по-стари туристически велосипеди – или „прасета“ – според един анализатор, който каза, че „изживяването за тях не е да са на открит път“.

Решението на Harley-Davidson да отмени обучението на DEI получи отрицателна обратна връзка във вторник от Ерик Блум, Кампания за правата на човека Президентът, който разкритикува решението на компанията като „безразсъдно“.

„Тъй като близо 30% от Gen Z се идентифицират като LGBTQ+, и общността има $1,4 трилиона покупателна способност, отстъпването от тези принципи подкопава доверието на потребителите и успеха на служителите.“ Блум каза в изявление:.

Имаше национална промяна в полза на инициативите за многообразие, равенство и приобщаване след убийството на Джордж Флойд, който беше чернокож, от бял полицай в Минеаполис през 2020 г.