SAG-AFTRA и AMPTP обсъждат подробности за отхвърлената оферта за договор – Разни

Гилбърт Флорес за Variety

SAG-AFTRA и най-големите работодатели в Холивуд спориха за условията на офертата, която SAG-AFTRA отхвърли, преди профсъюзът да започне стачка миналата седмица.

SAG-AFTRA издаде подробно изявление Той очертава своите възражения срещу сделката, въведена миналата седмица след седмици на пазарлъци с Алианса на филмовите и телевизионни продуценти. на AMPTP отговори късно в понеделник с дълго изявление която обвини синдиката, че се опитва да „умишлено изкриви“ условията на офертата на работодателя. SAG-AFTRA започна изявлението си към членовете, като обяви, че синдикатът се бори „срещу система, в която отговорните за медийните конгломерати са възнаградени с милиарди долари за експлоатация на работници“.

SAG-AFTRA обяви стачка срещу компаниите AMPTP на 12 юли. Гилдията на американските писатели стачкува от 2 май.

AMPTP твърди, че отхвърлената оферта е на стойност „повече от 1 милиард долара увеличения на заплатите, пенсионни и здравни вноски и остатъчни увеличения и включва първите защити от този вид за период от три години, включително изрично по отношение на изкуствения интелект“.

Напротив, SAG-AFTRA твърди в своето изявление – озаглавено „Ние се борим за оцеляването на нашата професия“ – че преговарящите по AMPTP „няма да се ангажират смислено по въпросите, които са най-важни“. Това доведе до остра реакция на администрацията.

„Целта на AMPTP от първия ден беше да постигне взаимноизгодно споразумение със SAG-AFTRA. Попадението не е резултатът, който искахме. Твърдението на SAG-AFTRA, че не сме отговорили на нуждите на членовете му, е в най-добрия случай неискрено.“

AMPTP също критикува SAG-AFTRA за нейното „неправилно характеризиране“ на офертата и условията, които не бяха споделени с членовете. „Не само [SAG-AFTRA’s] Съобщението за пресата умишлено представя погрешно офертите от AMPTP и също така не включва предложения, направени устно до ръководството на SAG-AFTRA на 12 юли“, заяви AMPTP.

По горещия въпрос за защитата на изкуствения интелект профсъюзът изрази гласност относно своето тълкуване на един аспект от сложното предложение, тъй като то се отнася до участниците на фона.

Според мнението на SAG-AFTRA сделката за AMPTP на масата ще позволи на продуцентите да „изтрият изображението на изпълнител на заден план, да им плащат половин дневна заплата и след това да използват изображението на индивида за всякакви цели завинаги без тяхното съгласие“. Темата беше възпламенителна точка за източници от страна на ръководството, които твърдят, че предложението не е толкова широко, колкото се представя.

SAG-AFTRA също така твърди, че предлагането на AMPTP означава, че няма защита за неща като „правене на промени в диалога на водещите изпълнители и дори създаване на нови сцени без информирано съгласие“, както и „използване на нечии изображения, подобие и за обучение на нови генеративни AI системи без съгласие.“ или компенсация.“

Като цяло AMPTP потвърди, че сделката включва най-големите увеличения на минималните договори за различни класове заплащане за повече от 35 години. SAG-AFTRA търси минимално увеличение от 11% навсякъде, като се позовава на ефектите на инфлацията върху ерозията на доходите. AMPTP посочи в изявлението си, че се е съгласил с 11% увеличение на заплащането за категории длъжности в долния край на скалата на заплащане, а именно актьори от фонов план, резервни части и двойници в снимки.

Ето дуелните резюмета на ключови точки от договора, публикувани късно в понеделник от AMPTP и SAG-AFTRA.

AMPTP изявление

● Най-високото минимално увеличение от 35 години
● 76% увеличение на SVOD
● Значителни увеличения на максималните пенсии и здравни обезщетения
● Водещото предложение за изкуствен интелект, което защитава цифровото подобие на изпълнителите,
Включително изискването изпълнителите да дават съгласието си за цифрово създаване и използване
Реплики или цифрови модификации на изпълнение.
● 58% увеличение на заплатите за високоплатени главни роли (гостуващи звезди).
SVOD бюджетен софтуер.
● Дефинирайте заявки за самозапис, включително страница, време и технически изисквания.
Възможности за виртуален или личен изпит.
● 11% увеличение на заплащането през първата година за фонови актьори, актьори в стойка и многократни снимки,
Допълнителни 17% увеличение за фоновите актьори, които трябва да бъдат изпълнени в голям мащаб
Самостоятелен дизайн и допълнително увеличение от 62% за функциите за резервиране, необходими за свързване на линиите
По време на възпроизвеждане и множество изображения, необходими за запаметяване и предаване на редовете
на камерата.
● Първото решение за Stunt DJs по телевизията и High
SVOD бюджетен софтуер.
● Съкратени периоди на опции за редовни участници в серията, печелещи по-малко от $65 000 всеки
Епизод от половинчасов сериал или по-малко за $70 000 на епизод за един час
серия.
● Танцьорите вече ще получават цената на камерата за дните на обучение.
● Допълнителни плащания от 25% за танцьори, които пеят пред камера по време на
Основна фотография, както и за певците, които трябва да танцуват пред камерата.
● Първата по рода си разпоредба, която определя високи бюджетни ставки, правила и условия
Софтуер, предназначен за AVOD.
● Консултации за прическа и грим за изпълнители с всякакъв тип кожа и коса
текстура.
● Ограничения на размера на първоначалната компенсация, която може да бъде изплатена предварително или изплатена предварително
махмурлук.

САГ-АФТРА изявление

Изпълнителите се нуждаят от минимално ниво на доходи, за да се справят с инфлацията.

Съединени щати: Имаме нужда от общо увеличение на заплатите от 11% през първата година, за да могат нашите членове да се възстановят от рекордната инфлация от предишното десетилетие.

Те: Максимумът, който ще ви дадем, е 5%, въпреки че това означава, че доходите ви за 2023 г. на практика ще представляват значително намаление на заплащането поради инфлацията и вероятно все още ще работите по-малко от заплатите си за 2020 г. през 2026 г.

Изпълнителите трябва да защитят нашите изображения и изпълнения, за да предотвратят замяната на човешката работа с AI технология.

Ние: По-долу е изчерпателен набор от разпоредби за предоставяне на информирано съгласие и справедливо обезщетение при създаване на „цифрово копие“ или промяна на нашата производителност с помощта на изкуствен интелект.

Те са: Искаме да можем да изтрием фоново изображение на изпълнител, да платим за половин ден работа и след това да използваме изображението на дадено лице за всякакви цели завинаги без тяхното съгласие. Също така искаме да можем да правим промени в диалога на главните изпълнители и дори да създаваме нови сцени без информирано съгласие. И ние искаме да можем да използваме нечии изображения, подобия и представяне, за да обучаваме нови, генеративни AI системи без съгласие или компенсация.

Изпълнителите се нуждаят от квалифицирани специалисти по фризьорство и грим, както и от оборудване за безопасно и ефективно проектиране на различни текстури на косата/прически и тонове на кожата.

Ние: Какво ще кажете за консултации с квалифицирани професионалисти по фризьорство и грим за всички изпълнители на снимачната площадка, за да се гарантира еднаквост на изпълнителите по цвят и изискването да разполагате с правилните инструменти и оборудване?

Те: Моля, ние ще го направим за главните изпълнители, но актьорите на фона са сами.

Изпълнителите се нуждаят от компенсация, за да отразяват стойността, която предоставяме на тези, които се възползват от нашата работа.

Ние: Помислете за този общ план за участниците, които да споделят в потока от приходи, тъй като настоящият бизнес модел ерозирал остатъчния ни доход.

Те: не.

Всички изпълнители се нуждаят от подкрепа от нашите работодатели, за да поддържат своите здравни и пенсионни фондове устойчиви.

Съединени щати: Таванът на вноските не е бил повишаван от 40 години, което излага на риск пенсионните и здравните планове. Обмисляте ли да повишите таваните, за да коригирате инфлацията и да гарантирате, че всички изпълнители, независимо от възрастта или местоположението, получават равни вноски?

Те: Ето някои номинални увеличения, които не се доближават до ниво на инфлация, което няма да финансира адекватно вашия здравен план. Освен това децата изпълнители под 14-годишна възраст, които живеят в района на Ню Йорк, нямат право на пенсионни вноски, поради което не сме им плащали от 1992 г.

Основните изпълнители трябва да могат да работят по време на престой и да не бъдат държани в плен от своите работодатели.

НИЕ: Тези графици, които предлагаме редовно за сериала, помагат, като ограничават все по-дългите паузи между сезоните и им дават известна сигурност кога ще започнат да работят отново или ще бъдат пуснати.

Те са: Вземете тези избрани подобрения, които ще помогнат само на няколко избрани.

На основните изпълнители трябва да бъдат възстановени разходите за преместване, когато са наети извън дома.

Нашите: Изхвърлете трика, че редовните посетители на веригата стават жители на нов щат или държава, когато отидат на сайта, и им платете адекватно за всичките им пътни разходи.

Те: Ето някои заплати, които не отразяват реалистично разходите за преместване в производство извън щата или извън страната.