PRKernel

Доставчик на новини в реално време в България, който информира своите читатели за последните български новини, събития, информация, пътувания, България.

SeedBlink пуска решение за компенсация на служителите в България

SeedBlink пуска решение за компенсация на служителите в България

4 април (SeeNews) – Румънската платформа за рискови инвестиции и управление на капитал SeedBlink, ориентирана към технологиите, стартира своята програма за проектиране ESOP в България, цялостно решение за компенсация на собствен капитал на стартиращи служители, съобразено с местната правна и данъчна среда.

Разработен в сътрудничество с българската адвокатска кантора Kugushev & Partners, проектът ще улесни създаването и управлението на планове за опции за акции на служителите (ESOP) за стартиращи фирми, които искат да ги интегрират в своята стратегия за растеж, добавяйки към ползите от въвеждането на променлив капитал. Компания (VCC) в страната, каза Seedblink в прессъобщение.

„Желанието за ангажиране на служителите в успеха на стартъпите е по-актуално от всякога. Форматът ESOP отговаря на тази нужда“, каза Ангел Хаджиев, регионален мениджър на Seedblink за Югоизточна Европа.

Партньорството за дизайн на ESOP е в съответствие с мисията на Seedbling за насърчаване на собствеността върху капитала в цяла Европа. Досега достъпни само за висшия мениджмънт на публични мултинационални компании, ESOP се превръщат в съществена част от стартовите предимства и бонус пакети, добави SeedBlink.

„Като насърчим ESOP в стартъп екосистемата, ние изравняваме интересите и подхранваме следващото поколение бизнес ангели в Европа. Планираме да разширим концепцията с партньори в повече европейски страни през следващите месеци“, добави Хаджиев.

До 2024 г. компанията цели да подобри своята платформа за управление на акции Nimity, като опрости схемите за опции за акции, финансовите процеси и комуникацията с инвеститорите. От стартирането на Nimity миналия юни, SeedBlink привлече над 10 000 представители на компании и заинтересовани страни към платформата, интегрира над 2500 таблици на капитала на компанията и улесни ESOP за над 500 бенефициенти.

През февруари Хаджиев каза пред SeeNews, че тази година SeedBlink ще се съсредоточи върху развитието на услуги извън груповото финансиране в България.