Tesla търси одобрение на инвеститора за разделяне на акции 3 към 1

Лого на Tesla се появява в Тайпе, Тайван, 11 август 2017 г. REUTERS/Tyron Seo

10 юни (Ройтерс) – Производителят на електрически автомобили Tesla Inc. (TSLA.O) В петък той предложи разделяне на акции три към едно, което направи акциите му по-достъпни след скорошната разпродажба на най-ценния автомобилен производител.

Компанията също така заяви, че съоснователят на Oracle Corp Лари Елисън и приятелят на главния изпълнителен директор на Tesla Илон Мъск няма да се кандидатира за преизбиране в борда на Tesla, когато мандатът му изтече на тазгодишното събрание на акционерите.

Елисън е сред големите инвеститори, които обещаха да финансират придобиването на Мъск за 44 милиарда долара на компанията за социални медии Twitter Inc.

Акциите на Tesla, базирана в Остин, Тексас, се повишиха с повече от 1% при продължителна търговия в петък. Той падна с близо 40%, откакто Мъск разкри своя дял в Twitter в началото на април, частично засегнат от строгото блокиране в Шанхай, което засегна производството на Tesla.

Акционерите ще гласуват за предложеното разделяне на акциите на Tesla на 4 август. Ако бъде одобрено, това ще бъде първото подобно действие на компанията след разделянето пет към едно през август 2020 г. Прочетете повече

Tesla каза, че разделянето ще даде възможност на служителите й да „имат повече гъвкавост при управлението на собствения капитал“ и ще направи акциите си „достъпни за нашите отделни акционери“.

Alphabet Corporation (GOOGL.O)компания Apple (AAPL.O)и Amazon.com Inc(AMZN.O)Те също наскоро разделиха акциите си.

Въпреки че разделянето няма ефект върху основите на компанията, то може да повиши цената на акциите, като улесни по-голяма група инвеститори да притежават акциите.

Tesla също така ще изисква от акционерите да гласуват за намаляване на мандата на борда на директорите от три на две години. Ако бъдат одобрени, условията ще бъдат подредени за период от две години.

съюз

Междувременно предложенията на акционерите на Tesla включват разпоредби, свързани с корпоративното управление, като правото на служителите да сформират профсъюз и усилията на Tesla за предотвратяване на сексуален тормоз и расова дискриминация.

„През 2021 г. Националният съвет по трудови отношения потвърди решението от 2019 г., че Tesla незаконно е уволнила работник, участващ в синдикалното организиране, и че главният изпълнителен директор е заплашвал незаконно работниците във връзка със синдикатите“, според предложение на акционера, цитирано в документа на Tesla.

През март Мъск призова профсъюза на United Auto Workers (UAW) да проведе гласуване в завода на Tesla в Калифорния. Но в предложението се казва, че „Tesla няма никакви формални политически задължения да зачита правото на свобода на сдружаване, нито е изяснила как ефективно ще приложи такова задължение“.

Бордът на Tesla препоръча да се гласува против предложението, заявявайки, че Tesla наскоро повиши основната заплата на производствените си работни места и „активно участва“ в защитата на правата на служителите.

Сътрудниците също така предложиха годишен доклад за усилията на Tesla да предотврати сексуален тормоз и расова дискриминация, след като беше засегнат от поредица от съдебни дела.

Калифорнийската агенция за граждански права заведе дело, обвинявайки Tesla, че в продължение на години не е успяла да се справи с необузданото расистко поведение в завода си за сглобяване във Фримонт.

Tesla каза, че „не толерира дискриминация, тормоз, отмъщение или каквото и да е друго малтретиране на служителите на работното място“.

Друга резолюция поиска от Tesla да оцени „въздействието на сегашното използване на арбитраж от Tesla върху разпространението на тормоз и дискриминация на работното място“.

Акционерите също призоваха компанията да докладва за своите политики за справяне с възприеманата липса на полово и етническо разнообразие в борда на директорите.

Допълнителни репортажи от Akash Sriram в Бенгалуру и Hyungu Jin в Сан Франциско; Редактиране от Shinjini Ganguly, Matthew Lewis и Richard Chang

Нашите критерии: Принципи на доверието на Thomson Reuters.